====== Réunion stratégique du 13/08/2013 à 10h00 ====== ===== Présents ===== * Gérard Portet * Francis Milhau * Franck Patissier ===== Ordre du jour ===== ==== Status SARL Hodei ==== Validation des statuts disponibles à la page [[Status|Hodei]] //Proposition// Organisation d'une assemblée constitutive avec nomination de la gérance et du comité stratégique avec la présence de tous les associés invités par Hodei. Création d'un fond de réserve à hauteur de 20% du résultat déposé sur un compte rémunéré. //Décision// Statuts validés par l’ensemble des associés présents. ==== Planning de développement ==== * Définir les étapes clés du développement de l'entreprise dans les 6 prochains mois * Embauche de [[Maia|Larronde de Ajuriaguerra]] à temps partiel en tant que commercial terrain Date d'embauche = 4e trimestre 2013 Temps de travail = 40 heures / mois Rémunération = 367,64 / mois + 25% de commission trimestrielle à partir de 6000 € de CA. Maia Larronde étudie notre proposition. Difficultés de disponibilité car s'est engagée sur une formation jusqu'au mois de novembre. * Aménagement dans les locaux du [[Pavillon|Izarbel]] à la [[Technopole|Izarbel]] de Bidart Date d’aménagement = 16 septembre 2013 * Embauche d'un commercial terrain à temps plein via la mise en place d'une [[POE]] Date d'embauche = 1er Octobre 2013 en POE jusqu'au 31 décembre 2013 Temps de travail = temps plein Rémunération = 1 430,22 € + 25% de commission trimestrielle à partir de 24000 € de CA. Publication fiche de poste à Pôle emploi = 5 septembre 2013 ==== Rémunérations ==== Définition des rémunérations des salariés, associés, indépendants et du gérant : * Commercial non salarié : 25% de commission hors abonnements * Commercial salarié : 1 430,22 € + 25% de commission trimestrielle à partir de 24000 € de CA. * Développeur non salarié : 357,50 € / jour * Développeur salarié : 1 919,95 €/ mois * Formateur non salarié : 422,50 € /jour * Formateur salarié : 1 919,95 €/mois * Gérant salarié : Remboursement des frais sur justificatifs plafonnés à 500 € / mois * Associé : 50% du bénéfice distribué à partir de 10000 euros de bénéfice //Décision// Les rémunérations ci-dessus sont validées et en vigueur jusqu'au 31 Décembre 2013. Le traitement du remboursement des frais engagés par les associés fera l'objet d'un réunion de validation mensuelle.